用人單位應(yīng)如何安排員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查
職業(yè)健康監(jiān)護(hù)是指勞動(dòng)者上崗前、在崗期間、離崗時(shí)、應(yīng)急的職業(yè)健康檢查和職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理等。
上崗前職業(yè)健康檢查,其目的在于檢查勞動(dòng)者的健康狀況、發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌癥,進(jìn)行合理的勞動(dòng)分工。檢查內(nèi)容是根據(jù)勞動(dòng)者擬從事的工種和工作崗位,分析該工種和崗位存在的職業(yè)病危害因素及其對(duì)人體的健康影響,確定特定的健康檢查項(xiàng)目,根據(jù)檢查結(jié)果,評(píng)價(jià)勞動(dòng)者是否適合從事該工種的作業(yè)。通過(guò)上崗前的職業(yè)健康檢查,可以防止職業(yè)病發(fā)生,減少或消除職業(yè)病危害易感勞動(dòng)者的健康損害。
在崗期間的職業(yè)健康檢查,其目的在于及時(shí)發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)者的健康損害。在崗期間的職業(yè)健康檢查要定期進(jìn)行,根據(jù)檢查結(jié)果,評(píng)價(jià)勞動(dòng)者的健康變化是否與職業(yè)病危害因素有關(guān),判斷勞動(dòng)者是否適合繼續(xù)從事該工種的作業(yè)。通過(guò)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行在崗期間的職業(yè)健康檢查,可以早期發(fā)現(xiàn)健康損害,及時(shí)治療,減輕職業(yè)病危害后果,減少勞動(dòng)者的痛苦。在崗期間健康檢查的周期根據(jù)不同職業(yè)病危害因素的性質(zhì)、工作場(chǎng)所有害因素的濃度或強(qiáng)度、目標(biāo)疾病的潛伏期和防護(hù)措施等因素決定。檢查對(duì)象包括直接接觸職業(yè)病危害因素的勞動(dòng)者;雖不是接觸職業(yè)病危害因素,但由于作業(yè)場(chǎng)所未隔開(kāi),防護(hù)設(shè)施未到位,導(dǎo)致與直接接觸勞動(dòng)者同樣的或幾乎同樣的接觸的勞動(dòng)者。
離崗時(shí)職業(yè)健康檢查,其目的是了解勞動(dòng)者離開(kāi)工作者離開(kāi)工作崗位時(shí)的健康狀況,以分清健康損害的責(zé)任,特別是依照《職業(yè)病防治法》規(guī)定所要承擔(dān)的民事賠償責(zé)任。檢查的內(nèi)容為評(píng)價(jià)勞動(dòng)者在離開(kāi)工作崗位時(shí)的健康變化是否與職業(yè)病危害因素有關(guān)。其健康檢查的結(jié)論是職業(yè)健康損害的醫(yī)學(xué)證據(jù),有助于明確健康損害責(zé)任,保障勞動(dòng)者健康權(quán)益。用人單位對(duì)未進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者,不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。
當(dāng)發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時(shí),對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者,應(yīng)及時(shí)組織健康檢查。依據(jù)檢查結(jié)果和現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)衛(wèi)生學(xué)調(diào)查,確定危害因素,為急救和治療提供依據(jù),控制職業(yè)病危害的繼續(xù)蔓延和發(fā)展。應(yīng)急健康檢查應(yīng)在事故發(fā)生后立即開(kāi)始。對(duì)從事可能產(chǎn)生職業(yè)性傳染病作業(yè)的勞動(dòng)者,在疫情流行期或近期密切接觸傳染源者,應(yīng)及時(shí)開(kāi)展應(yīng)急健康檢查,隨時(shí)監(jiān)測(cè)疫情動(dòng)態(tài)。
用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)職業(yè)健康檢查報(bào)告,采取下列措施:
1. 對(duì)有職業(yè)禁忌的勞動(dòng)者,調(diào)離或者暫時(shí)脫離原工作崗位;
2. 對(duì)健康損害可能與所從事的職業(yè)相關(guān)的勞動(dòng)者,進(jìn)行妥善安置;
3. 對(duì)需要復(fù)查的勞動(dòng)者,按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)要求的時(shí)間安排復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察;
4. 對(duì)疑似職業(yè)病病人,按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的建議安排其進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察或者職業(yè)病診斷;
5. 對(duì)存在職業(yè)病危害的崗位,立即改善勞動(dòng)條件,完善職業(yè)病防護(hù)設(shè)施,為勞動(dòng)者配備符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)病危害防護(hù)用品。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)中出現(xiàn)新發(fā)生職業(yè)病(職業(yè)中毒)或者兩例以上疑似職業(yè)病(職業(yè)中毒)的,用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)報(bào)告。
用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者個(gè)人建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并按照有關(guān)規(guī)定妥善保存。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案包括下列內(nèi)容:
1. 勞動(dòng)者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況;
2. 勞動(dòng)者職業(yè)史、既往病史和職業(yè)病危害接觸史;
3. 歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況;
4. 職業(yè)病診療資料;
5. 需要存入職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的其他有關(guān)資料。
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